为毕业生就业提速！胡康平带队“访企拓岗”
发布时间：2022-06-30 浏览次数：
“我们的学生知识结构合理、实践能力强，希望用人单位在实习就业上多多考虑。”6月28日、29日，益阳职业技术学院党委书记胡康平化身“就业推荐官”，带队前往湖南惠同新材料股份有限公司、湖南艾迪奥电子科技有限公司等企业，开展访企拓岗促就业专项行动，进一步挖潜拓展岗位资源。学校党委副书记符立贤，党委委员、副院长蔡超强陪同走访。
每到一家企业，胡康平都详细介绍学校基本情况，认真了解用人单位对毕业生素质和能力的需求状况，听取公司负责人对学校专业设置、人才培养模式的意见，并就加强校企双元育人、实践教学基地建设、产学研协同等如何落地深入交流，与湖南惠同新材料、湖南金博碳素、湖南艾迪奥电子科技等在课程开设、订单培养和岗位实习等事项上达成初步合作意向。“职业院校的使命就是服务地方经济发展，如何通过这次行动访需求、听意见、谋合作，助推校企合作双赢，是我们的目的所在。”胡康平表示，这既是对“高校书记校长访企拓岗促就业专项行动”以及益阳市委书记瞿海批示精神的具体落实，也是促进毕业生高质量就业、推动学校教育教学高质量发展的重要举措。
在益阳科力远、湖南金博碳素等企业，胡康平还与在企工作的优秀毕业生交流谈心，了解工作情况，邀请他们回校与学弟学妹分享学习和工作的经验。
据了解，为贯彻落实教育部关于2022届高校毕业生就业工作的一系列决策部署，促进毕业生更加充分更高质量就业，益阳职院广泛调动社会各方资源、全员联动，采取引进来和走出去相结合的方式，线上线下多向发力，扎实推进高校书记校长访企拓岗促就业专项行动。今年3月初，积极对接并成功举办2022年大中城市联合招聘高校毕业生网络专场招聘会，组织128家用人单位参加招聘活动，为毕业生开拓就业岗位达3000余个，700多名应届毕业生成功通过在线投递简历和视频面试。4月份启动以“千方百计拓岗位、攻坚克难促就业”为主题的2022届毕业生“就业促进周”和“百日冲刺”促就业系列活动；针对西藏籍毕业生慢就业的老大难问题，招生就业处积极主动对接西藏自治区大学生就业服务中心，针对就业困难毕业生建立专门台账，严格落实“一人一档”“一人一册”和学校就业帮扶责任制，坚持就业情况日报制。5月份以来，学校领导班子分别率各二级学院负责人有序开展访企拓岗促就业专项行动，共计走访或邀请企业进校园开展校园招聘宣讲活动的相关企业近120家。截至目前，学校2022届毕业生3133名，已有2380名毕业生通过全国高校毕业生去向登记与网上签约平台方式落实毕业去向，其中在529名建档立卡的就业困难毕业生中已有499名得到有效帮扶并成功就业。
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