三全育人2023年年度质量报告

育人团队上台阶。学院秉承人人育人原则，专职教师、辅导员、行管人员和学生干部各司其责，构建了一支一流育人团队，团队教师本年度获评湖南省楚怡名师工作室1项、全国职业院校技能竞赛评审专家1人、湖南省职业院校教师职业能力竞赛评审专家1人、湖南省职业院校学生技能竞赛裁判专家1人、芙蓉计划——湖湘青年英才1人、中西部访问学者1人、湖南省骨干教师1人、“楚怡读书之星”2人、益阳市先进教育工作者1人、学院数智财务名师工作室获评湖南省“楚怡”名师工作室。

育人过程有衔接。学院坚持“两目标三阶段”模式实现育人过程衔接，学生在“入学教育”阶段即设定初始就业生存目标，“在校学习”阶段，通过专业课程学习、劳动养成教育、寝室7S管理、双导师培养、技能竞赛和校内外各类主题实践活动中完善并达成就业生存目标；在“毕业实习”阶段设定创新创业为导向的终极发展目标，通过“就业指导”讲座、“创新创业大赛”、“顶岗实习实践”、“求职应聘”等活动让学生树立正确就业观念，并指导其入职就业，以双目标的制定和实现衔接全过程育人。

    育人工程多突破。学院上下凝心聚力按照学院三全育人实施方案积极推进课程、科研、实践、文化、网络、心理、管理、服务、资助和组织“十大育人”工程建设，在多项育人工程中实现新的突破。课程育人，曹佩教授撰写的专著《税收管理及筹划》获评“十四五”国家规划教材，实现学院课程建设国字号突破；科研育人，曾虹教授和肖琼教授等成功立项省级“十四五”规划课题1项、省教育科协“十四五”规划高等教育课题3项，实现科研促教的新突破；实践育人，一方面以赛促教有成效，在2023年“楚怡杯”湖南省职业院校技能竞赛“业财税融合暨大数据管理会计应用能力”赛项学生首次斩获一等奖，“智能财税”赛项喜获二等奖，“会计技能”和“养老服务技能”赛项喜获三等奖；另一方面产教融合有进展，学院与国家税务总局益阳市税务局联合举办“精诚共治 育人兴税”系列活动，共育财税人才、共建校税两个基地、共培税务师资团队、共享数字教育资源、共研税收科学课题和共促经济税收发展。文化育人，学院坚持以书香致远打造一院一品文化品牌，建立“领读者读书会”落实楚怡读书行动，读书会会长获评“楚怡读书之星”，读书会成员在省市级征文演讲、诵读活动中，获得一等奖2个，二等奖1个，三等奖3个。管理育人，特邀湖南环境生物职院原院长左家哺教授到经济管理学院就大数据与会计专业升本做指导与交流，对标对表找专业升本存在的问题，凝心聚力保持长板，补齐短板，为后续更多育人成果的突破和育人成效的提升奠定了良好的基础。

   编辑：周思源

一审：彭文彬

二审：姚海燕

三审：姚子凤