《思想政治理论课教师退出管理办法》

为深入贯彻落实《关于深化新时代学校思想政治理论课改革创新的若干意见》、《新时代高等学校思想政治理论课教师队伍建设规定》、《高校思想政治理论课教师队伍建设专项工作总体方案》《新时代高校思想政治理论课教学工作基本要求》等文件精神，切实做好我校思想政治理论课（以下简称思政课）教师队伍建设工作，建立起良好的教师退出机制，努力打造一支政治坚定、业务精湛、师德高尚、结构合理的高素质思政课教师队伍，结合学校实际，特制定本办法。

一、退出情形

思政课教师出现以下禁止行为的，除按有关规定处理外，不得继续担任思政课教师，视情节轻重给予待岗学习、转岗或解聘。

1.《中国共产党纪律处分条例》中违反政治纪律的行为。

2.《教育部关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》中不得有的情形。

3.《新时代高校教师职业行为十项准则》中不得出现的行为。

4.不遵守《新时代高校思想政治理论课教师行为规范和准则》的行为。

5.教学质量考核连续 3 年评为C等及以下，且已不适合本岗位工作。

6.师德考核不合格或年度考核不合格，且已不适合本岗位工作。

7.其他不符合思政课教师工作职责与岗位要求的情形。

二、退出处理程序

1.由马克思主义学院针对思政课教师出现的禁止行为展开调查，调查结束后，由马克思主义学院党政联席会提出初步处理意见，形成书面材料报组织人事处。

2.组织人事处收到书面材料以后，根据涉及内容进行核查。涉及违纪违法情形的，由学校纪检监察部门同时开展核查。

3.组织人事处根据调查核查情况，会同相关部门提出拟处理意见，提交学校党委会会议审议，作出认定和处理决定。

4.组织人事处将认定结果和处理决定书送达马克思主义学院，同时送达思政课教师本人签收。

三、附则

本办法与上级文件规定有抵触时，按上级文件执行。

   益阳职业技术学院马克思主义学院

                               2023年12月21日