今年，继与创博龙智公司、省移动信息呼叫中心的等企业签订校企深度合作的订单式专业人才定向培养协议之后，益阳职业技术学院又与益阳湘运集团有限公司签订合作办学协议，开办企业订单班，定向培养汽车运用与维修技术、物流两个专业学生90名。至此，企业下订单，入学即“就业”，已成为益阳职业技术学院一种新的提前就业形态。

据了解，今年进入湘运班的同学即是湘运公司培养的在校员工，校企共同制定教学计划，所招学生在校学习专业知识和基本技能，益阳职业技术学院根据湘运公司对人才的实际需求，结合企业实际需要定向式的制定课程设计，有的放矢地配置教学资源，从而克服了以往教学的盲目性、封闭性和高成本，突出了技能培养和企业文化教育。

学生入学即签订就业保障协议，湘运订单班的学生只要在校期间完成学院本专业人才培养方案所规定的学习任务，并通过相关考试，成绩合格，取得国家承认的高职专科文凭，毕业后即可进入湘运公司工作。

湘运公司为学生承担在校期间的所有学费并给品学兼优的学生设置奖学金，给家庭困难的“寒窗学子”发放补助金，还为学生提供带薪顶岗实习机会。学生进入湘运班，就意味着就业有了充分保障，能清楚的看到自己的未来。据介绍，该订单班学生到大三时，即可以到湘运公司带薪顶岗实习，学生在企业实习能很好地完成了理论和实际结合，吸收许多课堂上没有的实践经验，使课堂教学与企业技能要求实现零距离对接，为学生快速成长为高技能人才创造有利条件，并成功搭建就业平台有效地解决了学生的就业顾虑。

通过湘运等公司到学校下订单，培养产学结合、工学交替、校企深度合作等“零距离”对接人才，开展订单式的人才培养教学模式，既为益阳职业技术学院毕业生创造了稳定的、可信的就业机会和更有利的就业条件，找到了了益阳职业技术学院毕业生就业的理想途径，也为湘运公司解决了技术人才稀缺的难题，使他们在获得实用的专业技能型人才的同时，减少了招聘成本和技术人才培养成本，从而实现了学校、学生与企业互赢的最佳模式。

张建安 陈靖岚