
3月22日下午,益阳职业技术学院2022年科研带头人座谈会召开。学院党委副书记、院长黄维民出席会议并讲话,副院长陈国良主持,党委委员、组织人事处处长杨长虹及学院学术委员会代表、各系部教师代表等参加会议。
与会人员围绕提高学校整体科研水平、对接“双高建设”项目、促进学校高质量发展、促进教师快速成长、服务学校“人才兴校”战略等主题,结合各自的科研工作,对学校整体科研与创新水平、科研创新团队的组建、支持方式等各抒己见,提出了相关意见与建议。
杨长虹提出,学校的高质量发展需要科研工作,科研很有必要、也很重要。学术委员会主任、经管系系主任、教授姚子凤认为,要积极、主动、创造性思考,发现目标、找准目标、咬定目标;要加强科研团队的建设,以梯队形式组团,分类攻关开展科研。学术委员会副主任、科研与发展处负责人、教授周习祥建议,通过浓厚科研氛围、创建科研团队、找准团队定位、提高科研水准、给予激励支持,提升学校整体科研与创新水平。思政与公共课部教研室主任、教授陈娟表示,学校科研管理与服务水平较前几年,有显著提升,但呈现出突破不大、标志性成果不多的现状;她建议,加强科研形势的研判,做好科研顶层设计。生信系教师、博士艾金龙建议,进一步增强教师的科研意识,加强对科研工作的政策激励;科研与发展处要走出学校,多与外部对接等。汽车系教师、副教授强兴运提出,找好着眼点,围绕焦点、热点开展研究,采取老、中、青三代教师“一带一”帮扶指导办法,多开展学术研究。
黄维民代表学院党委、行政对与会专家提出的意见与建议表示感谢,将重点研究这些意见与建议。他指出,科研是为了解决技术性问题,请各位专家深耕专业,积极参与到科研工作中来,讲风格、讲奉献,多为年轻教师想法子、铺路子。科研与发展处要多与上级部门对接,争取立项校市共建课题,争取多立项自然科学和社会科学基金项目。要多组织开展科研培训,全过程分类指导。开展科研要找准前沿,科研论文要有创新观点与内容。(作者:王欣/审核:黄建书 周习祥 洪捷)